TEXTILE. Chanel veut créer sa filière soie pour sécuriser ses approvisionnements. Le groupe de luxe prend des participations dans quatre PME ligériennes.

L'éditeur lyonnais de logiciels Cegid, qui bat des records sur ses activités SaaS, change de mains. Après l'OPA achevée le 9 septembre, l'entreprise créée par Jean-Michel Aulas est désormais propriété des fonds Sylver Lake Partners et Alta One Capital. Pour son DG, Patrick Bertrand, une nouvelle…

BTP. EIC et Juleo, toutes deux installées dans la Plaine du Forez et positionnées sur l'électricité industrielle, vont fusionner afin de renforcer leurs positions. Un mariage d'amour et de raison qui sera effectif d'ici à la fin de l'année.

PEINTURE INDUSTRIELLE. L'usine montbrisonnaise d'Axalta va bénéficier d'un investissement de l'ordre de 10,5 millions d'euros pour augmenter ses capacités de production et sa productivité.

Informatique. Le groupe grenoblois compte surfer sur une croissance soutenue (+11%) pour conquérir de nouveaux marchés en Europe. Pour y parvenir, près de 130 recrutements sont prévus d'ici fin 2016

Dédié aux professionnels de l'hydroélectricité, Business Hydro vise à favoriser les mises en relations et les partenariats entre les industriels et les collectivités.

Textile. Développer une filière industrielle du vêtement connecté. C'est le pari de la spin off du CEA Leti, Primo1D, qui vient d'obtenir une enveloppe de 1,85 M?.

Social. Après plus de quinze ans à la tête de la société de conseil dans l'insertion et la médiation, Abdel Belmokadem accélère. Il crée un nouvel outil, " Médialogue ", pour remettre les responsables politiques au coeur de leur rôle d'acteurs publics.

NUMéRIQUE. L'opérateur de services hébergés Adista, basé en Lorainne, finalise la recomposition de son capital avec une prise de participation majoritaire du fonds Equistone.

études marketing. En reprenant l'un de ses concurrents américains, A+A ambitionne d'équilibrer son portefeuille clients des deux côtés de l'Atlantique.

Son défi. Face aux exigences de compétitivité, Laurent Monge, directeur général d'e2v, soutient depuis trois ans un programme pilote au sein du groupe, porté par un pool de managers : la mise en oeuvre d'ateliers de co-construction et d'innovation, et la pratique de la méditation pleine conscience.