Assurance chômage : les nouvelles règles d’indemnisation seront fixées par décret à partir du 1er juillet

À l’issue de plusieurs mois de discussions, le ministère du Travail regrette et prend acte du "désaccord" entre les partenaires sociaux après l’échec des négociations sur le pacte de la vie au travail. L’exécutif prendra donc un décret de carence qui entrera en vigueur le 1er juillet, ayant "pour…

Les formations executive d’Audencia répondent au besoin de mutation des entreprises

À l’heure où le rapport au travail connait de profondes mutations, la formation permet aux salariés de faire évoluer leur carrière et aux entreprises d’accélérer leur transformation. Audencia répond à ces attentes par des contenus riches et connectés aux enjeux de société. Explication par Olga Batrak, directrice open et custom Executive Programmes.

La formation est-elle une réponse aux attentes des collaborateurs et aux enjeux des entreprises ?

Entre nouvelles compétences et épanouissement individuel et collectif, la formation renforce la compétitivité des entreprises dans un environnement en constante évolution. Rencontre avec Mariella PAYSAL, Responsable Formation Continue, qui nous parle de la formation en intra-entreprise, pour plus de flexibilité et d’adaptabilité aux contraintes organisationnelles.

Inclusion : 40 % des salariés souhaitent que leur entreprise s’engage davantage en faveur de la diversité

Près de 40 % des salariés souhaitent que leur entreprise s’engage davantage en faveur de la diversité sociale, culturelle, LGBT + et liée à l’apparence physique, selon une enquête de BVA people consulting pour AFL Diversity. Mais 60 % des 1 023 salariés interrogés sont pessimistes sur cet…