La chocolaterie bordelaise Cadiot-Badie annonce l'ouverture en février 2019, Cours du Général de Gaulle à Gradignan, de son troisième point de vente, après ceux des Allées de Tourny à Bordeaux et de Pessac au Parc Magellan. Un investissement d'environ 200 000 euros qui coïncide…

Les étudiants de l’ISEG, école de marketing et de communication, organisent du 19 au 22 novembre, rue du Jardin public à Bordeaux, une semaine dédiée aux nouvelles tendances du marketing digital. Au programme : GAFA, réalité virtuelle et augmentée, inbound marketing, marketing sportif... Parmi les…

Nouveau record de croissance de trafic pour l'aéroport en octobre (+14%), confirmant une tendance régulière sur les 10 premiers mois de l'année avec +9,1% de croissance cumulée et 5,8 millions de voyageurs. Les vols internationaux confirment une fois de plus leur bonne performance avec +21,2% de…

Deux conventions régionales relatives à la lutte contre le travail illégal ont été signées entre Isabelle Notter, directrice régionale des entreprises, de la concurrence, du travail et de l’emploi (DIRECCTE), les URSAFF, la DREAL et les représentants des organisations professionnelles et…

Transition numérique, robotisation, gestion de l’énergie et optimisation du chai font partie des thématiques de la 21e édition de Vinitech-Sifel. Le salon vitivinicole, arboricole et maraîcher se tiendra du 20 au 22 novembre au parc des expositions de Bordeaux. Il attend plus de 45 000…

Précédemment directrice de cabinet de la Présidente de l’Université Paris-Dauphine, Anne de Richecour rejoint l’équipe de direction de Kedge, l’école de management, en qualité de secrétaire générale et directrice du campus de Bordeaux. Sur sa feuille de route notamment : la mise en œuvre…

Ertus Group (30 salariés et 1,3 millions d'euros de chiffre d'affaires), société bordelaise de conseils et services dédiés à la filière vins et spiritueux annonce l'acquisition d'une société canadienne. Wine Management Systems (5 salariés) est un fournisseur de…

ArianeGroup vient de préciser qu'un plan de compétitivité, présenté en interne aux managers, évoque bien la suppression de 2300 équivalents temps plein d'ici à 2022. Joint par téléphone, la communication de l'industriel insiste sur « le pragmatisme » à l'oeuvre et sur l'objectif de ne pas se…