Coordonné par l’Université de Strasbourg (Unistra), le programme européen INSET vise à développer les compétences nécessaires à la symbiose industrielle, fondée sur le réemploi de déchets en ressources entre entreprises. "L’objectif est de donner des outils simples pour comprendre le fonctionnement des acteurs, identifier les flux et faciliter les coopérations", explique Samira Khemkhem, enseignante et vice-présidente déléguée à la professionnalisation et à l’insertion professionnelle.
Le projet réunit six partenaires européens et livre quatre productions majeures : une méthodologie de montée en compétences, un répertoire des acteurs territoriaux, un observatoire européen de l’écologie industrielle recensant initiatives, entreprises et événements, ainsi qu’un document de recommandations destiné aux décideurs européens.
Ces contenus sont déjà accessibles en anglais sur le site du projet INSET et seront disponibles en français à partir de mars 2026 sur la plateforme de l’Unistra.
Des modules gratuits, certifiants et ouverts aux entreprises
Les cours, organisés en plusieurs parcours, notamment "planifier" et "déployer", permettent d’appréhender la mise en œuvre opérationnelle de démarches de symbiose industrielle. "Nous avons développé des modules gratuits, ouverts à tous, avec une attestation de suivi comparable à un certificat de type MOOC", indique Samira Khemkhem.
Elle souligne également que ces compétences sont en forte demande : "Les entreprises ont besoin de facilitateurs, de personnes capables d’animer les réseaux et de créer les conditions de l’innovation circulaire".
Le dispositif est ouvert aux étudiants, via les formations transverses, mais aussi en formation continue pour les salariés, ou dans le cadre de reconversions professionnelles.
Fort intérêt des entreprises régionales
Une journée de présentation a réuni, mardi 25 novembre, étudiants et acteurs économiques. "L’amphithéâtre était plein ! Nous avons accueilli beaucoup d’entreprises locales comme le Port autonome de Strasbourg, Holosolis, mais aussi des institutions comme l’Ademe ou Initiative Durable", détaille Samira Khemkhem.
Contribuer à structurer un écosystème
Holosolis, qui prévoit 2 000 recrutements dans les trois ans, a notamment manifesté son intérêt pour ces nouvelles compétences. "Les métiers liés à l’écologie industrielle sont en plein essor. Le besoin de maîtrise des flux, d’animation de projets et de compréhension des écosystèmes territoriaux devient central", observe Samira Khemkhem.
Pour l’Université de Strasbourg, INSET doit contribuer à structurer un écosystème régional autour de la transition industrielle. "L’idée est de donner aux entreprises les moyens de passer à l’échelle en s’appuyant sur des outils fiables et sur des professionnels formés", conclut-elle.
