« Il y a six ans nous étions une entreprise de plus de 4000 personnes. Depuis, nous avons réalisé 50 acquisitions. Nous sommes aujourd'hui près de 8000 personnes et nous réalisons 80 % de notre chiffre d'affaires à l'international. Pour piloter tout cela et aller plus loin, il nous faut des compétences car toute la structure décisionnelle est ici. »
Pas de solution jusqu'alors
Recruter des cadres sans que l'emploi du conjoint soit un frein est une situation que connaît bien Hubert de Roquefeuil, dirigeant de Neovia. « D'autres entreprises vivent cette situation, -comme Diana Pet Food, Sigmaphi, Socomore-, notamment en matière de recrutements de cadres de haut niveau. Et aujourd'hui, ils n'ont pas de solution », atteste Hervé Cuvelier, président de Vipe. Un propos relayé par Norbert Métairie et par Ludovic Jolivet, maire de Quimper.
Un service gratuit
Pour y remédier, deux cadres de Neovia ont planché sur des solutions aux côtés de Vipe, Audelor, Quimper Développement, le Gip de Vannes et le Medef Morbihan. Au final, Jobconjoints.bzh est le fruit de cette démarche commune sur ce territoire de Bretagne Sud. Concrètement, la plateforme a un fonctionnement simple. Valérie Le Padellec du GIP Pays de Vannes assure la coordination. Pour les entreprises installées en Bretagne Sud, l'adhésion est rapide et gratuite. Ce faisant, elles peuvent déposer leurs offres d'emploi et accéder à l'espace dédié aux CV de profils de conjoints. « C'est l'entreprise, qui après avoir inscrit l'adresse mail du conjoint, lui donne accès au site », détaille Xavier Colas, directeur de Vipe.
Groupes PME et TPE
Propulsée par des entreprises à rayonnement international, Jobsconjoints.bzh est aussi destinée aux PME/TPE qui pourront utiliser l'outil comme booster de développement ou comme levier d'attractivité voire de fidélisation.
Bilingue et régionale ?
Une évaluation annuelle de la pertinence de la plateforme est prévue, tout comme des évolutions à venir : « Il pourrait être bilingue. Nous avons aussi des demandes pour élargir le modèle au-delà de la Bretagne Sud », note l'équipe de Vipe. En effet, dès son lancement, Twitter s'est fait le relais de l'initiative. En écho, les twittos se sont interrogés sur l'ouverture de Jobconjoints.bzh sur un périmètre géographique bien plus large.
