La crise peut avoir du positif si l'on en profite pour préparer le rebond. En 1991, en pleine guerre du Golfe, c'est la débâcle dans le secteur des ressources humaines. Le nombre de cabinets enregistre une chute vertigineuse. Rémi Guével et Marie-Christine Quideau sont cogérants d'une structure de conseils, à Quimper. Ils profitent de l'orage pour se concentrer sur leur organisation. Un rapprochement est opéré avec d'autres cabinets indépendants à Bordeaux, Toulouse, Clermont-Ferrand et Rouen. L'enseigne RH Partners voit le jour, d'abord sous la forme d'un GIE. Quinze ans plus tard, ce réseau national de 153 salariés, fort de dix-sept implantations en France, compte neuf agences à l'étranger. RH Partners (12M€ de CA) vient d'ouvrir une société à Montpellier et à Saint-Pétersbourg. L'extension de RH Partners s'appuie sur des sociétés indépendantes sous licences de marque et s'amplifie au gré des opportunités. «Ce sont souvent des cadres souhaitant créer une entreprise, qui s'adressent à nous. Ce fut le cas à São Paulo, idem à Dubaï», explique Rémi Guével.
750 personnes pour EDF
Ce maillage territorial décuple les forces de sourcing et de collecte d'informations. Il permet de répartir les tâches sur les dossiers des grands comptes nationaux. Une méthode utilisée lors d'une mission récente de recrutement de 750 salariés pour EDF dans le grand Ouest. Les synergies sont également à l'oeuvre entre la France et l'étranger. «Notre cabinet de Bucarest cherche des médecins roumains, cardiologues, anesthésistes ou gynécologues, pour les faire venir en France dans le secteur hospitalier public et privé, y compris dans le Finistère», indique le Quimpérois qui détient 15% des parts de RH Partners au plan national. Le siège du holding de tête de réseau se trouve en Gironde.
Se développer à Rennes
Co-dirigeant du groupe national, gérant en Bretagne de sa propre société (la SARL Reflet), Rémi Guével est aussi propriétaire de 15% des parts du cabinet parisien. Lequel emploie une vingtaine de salariés. Comme il ne peut assurer le développement sur tous les fronts, le patron finistérien a décidé de recruter un directeur général, pour RH Partners en Bretagne (5 personnes). Susceptible de devenir associé, il sera basé à Rennes, chargé de booster le business dans le chef-lieu breton où une agence existe à Cesson-Sévigné. Les cinq fondateurs de RH Partners ayant entre 54 et 60 ans, l'architecture capitalistique est amenée à évoluer.
Cofondé par le Quimpérois Rémi Guével, le réseau RH Partners de cabinets conseils en ressources humaines vient d'ouvrir à Montpellier et Saint-Pétersbourg. En Bretagne, Rémi Guével recherche un associé sur le marché rennais.
