La transition écologique, ça s’apprend ! Partant de ce postulat, un cours en ligne (MOOC) gratuit propose de sensibiliser patrons et salariés au sujet, manière de les encourager à passer à l’acte. Cette formation de 8 à 10 heures se propose d’apporter "un socle de connaissances, pour appréhender et comprendre les enjeux de l’urgence écologique, ainsi que pour identifier des leviers d’actions en entreprise". Plusieurs sociétés, comme Schneider Electric et la Camif, y apportent ainsi leur témoignage. Cette initiative émane du Collège des directeurs du développement durable (C3D) et du Collectif pour un réveil écologique, avec le soutien de plusieurs partenaires, dont le Medef et l’Ademe. Selon un récent sondage de l’Institut CSA réalisé justement pour l’Agence de la transition écologique et LinkedIn, 68 % des 1 004 salariés, interrogés début mai, souhaitent être formés aux enjeux de la transition écologique dans leur entreprise. Et, s’ils cherchaient un travail, 78 % privilégieraient, à offres équivalentes, l’employeur qui est "véritablement" engagé sur l’environnement.
