In Extenso prévoit de recruter plus de 2 000 nouveaux collaborateurs en 2024. Ces emplois sont principalement à pourvoir dans les métiers de la comptabilité, de la paie, du conseil social, de l’audit et du juridique pour ses 250 agences situées partout en France. Le groupe lyonnais, présidé par Antoine de Riedmatten, recherche aussi des data contrôleurs, Welcomers et conseillers entreprises pour poursuivre sa transformation digitale notamment. Passé de 300 à 511 alternants en 4 ans, In Extenso propose aussi des contrats d’apprentissage. Ce vaste plan de recrutement à pour objectif de soutenir la croissance du groupe qui a atteint les 540 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2023.
In Extenso recrute 2 000 nouveaux collaborateurs
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