Le créateur
Matthieu Coville, 39 ans vient «des grands groupes». Ancien directeur marketing chez Carl Zeiss Vision, le Breton a eu envie de voler de ses propres ailes, et de «donner un sens à (sa) vie professionnelle», confie-t-il, pour expliquer le choix de son projet.
Le projet
Quelques-uns de ses anciens amis de Sup de Co avaient créé à Paris Handirect Services, il y a une dizaine d'années. «J'ai eu vent de leur volonté de lancer leur concept en franchise, raconte Matthieu Coville. J'ai alors décidé d'ouvrir une agence à Rennes en novembre dernier». La treizième du nom (une quatorzième ouvre au sud de Paris ce mois-ci»). Le principe? «Devenir la petite fourmi administrative d'Ille-et-Vilaine, en proposant des services exhaustifs dans le domaine administratif en volume limité, de 1 à 20.000 exemplaires. Au-delà, le marché est déjà bien fourni». Handirect Services réalise donc des travaux de saisie et de frappe, de la gestion de fichiers et d'abonnement, de l'impression de lettres et d'enveloppes, la mise sous pli et l'affranchissement, l'ouverture d'enveloppe ou encore des relances téléphoniques...
Les atouts
Le métier est vaste, et Matthieu Coville ne se met presque aucune limite. Son objectif est de répondre à toute demande administrative en étant pluriservices. «Nous voulons être un interlocuteur unique et source de solution pour les PME, quel que soit leur problème. En tant que petite structure, nous pouvons réagir du jour au lendemain».
Le statut
La SARL a un statut un peu particulier. Elle privilégie l'embauche de personnes handicapées. Grâce à un contrat signé avec l'État, Handirect Services est devenue une ?entreprise adaptée ?. «Cela nous engage à recruter 80% de notre personnel chez des travailleurs handicapés», précise Matthieu Coville. Handirect fait office de sas pour des personnes qui n'arrivent pas à trouver un emploi dans une entreprise classique. En contrepartie, elle reçoit des aides au poste. Cette orientation permet à Handirect de proposer à ses entreprises clientes de déduire une partie de ses prestations dans le cadre de leur contribution à l'emploi (6% des salariés doivent être des travailleurs handicapés dans les entreprises classiques).
Les aides
Handirect Services a été lauréate de Bretagne Entreprendre. Un prix qui lui a rapporté un prêt d'honneur et l'accompagnement d'un coach pendant deux ans.
Les perspectives
Avant la fin du premier semestre 2009, Matthieu Coville doit recruter un deuxième salarié, pour arriver à faire tourner l'agence avec cinq à six personnes à terme (d'ici à trois ans).
Handirect Services est une franchise pas comme les autres. Dédiée aux tâches administratives, elle est aussi une entreprise ?adaptée?. Son gérant, Matthieu Coville, a signé un contrat avec l'État pour recruter 80% de son personnel parmi des personnes handicapées.
