«La réussite de la Strego démontre que l'on peut naître, vivre et se développer à Cholet dans le secteur du tertiaire», souligne Jean-Louis Clochard, directeur associé du cabinet d'expertise-comptable choletais. Le groupe Strego s'est implanté à Cholet avec le rachat du cabinet Comexor, en septembre1978. «Nous avons été les premiers à s'installer dans la zone tertiaire du Carteron en 1981, se souvient Jean-Louis Clochard. Depuis, nous avons poussé les murs quatre fois.» Depuis trente ans, l'effectif a été multiplié par dix et le chiffre d'affaires par 56. Aujourd'hui, le cabinet compte 1.000 dossiers et 750 clients sur le marché local.
Recrutement à la sortie de l'école
Sur quoi repose cette réussite? «Sur une formidable aventure humaine que nous nous efforçons de faire perdurer», mais aussi «sur une méthode, un système que les fondateurs de la Strego ont inscrit dans le marbre.» Le recrutement à la sortie de l'école (bac +2 à bac +5) en fait partie. «Chez nous, il n'y a pas autant de méthodes que de collaborateurs. Il n'y en a qu'une», insiste Jean-Louis Clochard. La formation constitue aussi un élément central. En 2007, l'ensemble du groupe enregistre 10.000heures de formation et 15.000heures de documentation. «Tous nos collaborateurs sont construits pour évoluer vers des postes à responsabilité.» Une capacité d'ascenseur social qui assure à la fois attractivité et pérennité, notamment pour les jeunes. La formation est d'autant plus importante que le métier a évolué vers l'activité d'expert-conseil. «Les comptes annuels ne sont pas une fin en soi. Pour nous, c'est le début de notre mission: construire le futur. Nous avons une relation privilégiée avec nos clients. Quand une entreprise a un projet, nous sommes capables de l'accompagner. Quand elle rencontre des difficultés, nous sommes là aussi pour trouver la bonne prescription.»
Un métier de spécialiste
Une évolution qui a aussi conduit à la spécialisation: «Nous avons transformé notre métier de généraliste en spécialiste en segmentant, souligne Jean-Louis Clochard. En matière sociale, par exemple, une équipe de dix spécialistes gère le contrat de travail de A à Z pour de nombreux clients. Ce qui représente plus de 3.000 bulletins de salaires par mois pour le bureau de Cholet.» Le commissariat aux comptes, la création d'entreprise et la consolidation sont d'autres exemples de spécialisation. Aujourd'hui, le groupe Strego (613 collaborateurs, 11.000 clients, CA 2008: 46M€), 9e cabinet français d'expertise-comptable et de commissariat aux comptes, possède trente bureaux répartis dans le grand Ouest. Cinq sont installés dans le Maine-et-Loire: Angers, Cholet, Doué-la-Fontaine, Saumur et Longué, pour un CA 2008 de 15M€ et un effectif de 201 personnes.
Strego Cholet fête ses trente ans. Le cabinet d'expertise-comptable accompagne 750 clients sur le marché local.
