Interaction : Déménagement à l'automne
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Interaction : Déménagement à l'automne

Travail temporaire Face à une forte croissance, la société d'intérim fondée par Loïc Gallerand s'installera dans de nouveaux locaux, à Rennes, en octobre. Parallèlement, de nouvelles agences devraient voir le jour dans le Finistère.

Pour les équipes du siège (13 personnes), le chemin ne sera pas bien long. À l'automne, le Rennais Interaction va en effet déménager pour poser ses cartons... de l'autre côté de la rue de la Sauvaie. La société d'intérim fondée par Loïc Gallerand en 1991 rejoindra le nouvel immeuble BBC en cours de construction et devant accueillir également le groupe Kermarrec. Elle y a acquis 490m², contre 230m² aujourd'hui (pour lesquels la PME recherche un locataire). Un investissement de quelque 1,3M€, devenu nécessaire face à un très fort développement. Depuis l'année 2009, qui fut difficile (-15%), crise oblige, Interaction additionne les croissances à deux chiffres: +18% en 2010, +40% en 2011. «Et depuis le début de l'année 2012, on est à +23%», confie Loïc Gallerand. Un exploit quand on sait que, globalement, le secteur est aujourd'hui à -10. Avec un chiffre d'affaires à 70M€, Interaction emploie 115 permanents. «On devrait faire cette année entre 85 et 90M€.» Grâce notamment à l'ouverture régulière de nouvelles agences. Aujourd'hui, Interaction en compte 40. «Principalement en Bretagne (4 à Rennes, ndlr), mais ça va de Caen à Nantes, en passant par LeMans et Angers.»




Deux ou trois agences en septembre

Dernières ouvertures en date: Laval, Châteaubourg, Avranches et Bain-de-Bretagne. À la clé, huit recrutements, auxquels pourraient suivre d'autres à l'automne. «J'aimerais ouvrir deux ou trois nouvelles agences en septembre prochain», indique Loïc Gallerand. S'il ne souhaite pas dévoiler leur localisation précise, le dirigeant confie son intérêt pour des villes comme Carhaix, Châteaulin, Landerneau, Landivisiau ou encore Quimperlé. Interaction a également un pied à Paris, suite au rachat d'une affaire il y a un an. «Un indépendant parti en retraite.» Son nom: Delta Intérim. Une agence spécialisée dans les métiers de la plomberie, du chauffage et de la climatisation. «Ce sont quatre personnes basées dans le XXe. À partir de cette base, l'idée est de pouvoir développer d'autres affaires», indique le dirigeant, sans toutefois avoir défini d'échéance.




Un réseau pour faire face aux grands

On le voit, en plein boom, Interaction voit l'avenir sereinement. L'entreprise doit aussi son succès au réseau Domitis, auquel Loïc Gallerand est associé depuis 2001 avec six autres dirigeants. «C'est un réseau qui couvre le territoire avec 450 agences en France. Une cellule qui répond aux appels d'offres nationaux.» De quoi permettre à des régionaux de peser face aux grands groupes. Loïc Gallerand fait en effet remarquer que 50% du marché du travail temporaire est réalisé par ces derniers. Plus étonnant encore, alors qu'il s'agit d'abord d'un marché de proximité, «non délocalisable», le Rennais souligne que 75% sont traités par des enseignes étrangères présentes en France. «Notre réseau, c'est donc une réponse à tout cela.» L'an passé, Interaction a réalisé 62.350 contrats, délégué 12.900 intérimaires et travaillé avec plus de 5.000 clients. Des clients de tous les secteurs d'activités ou presque pour lesquels il faut trouver la perle rare, mais à qui, aussi, l'entreprise de travail temporaire propose des innovations. C'est par exemple l'objectif du partenariat signé le mois dernier avec Bretagne Ateliers, société adaptée rennaise bien connue. L'idée : aider les entreprises dans le recrutement de personnes handicapées. Une obligation faite par la loi (6%) mais qu'elles respectent peu, préférant bien souvent payer des pénalités.




Innovation sociale avec Bretagne Ateliers

Grâce à ce partenariat, Interaction sait ainsi en temps réel quels sont les travailleurs handicapés qui sont disponibles chez Bretagne Ateliers: des fins de contrat (CDD) ou des CDI qui souhaiteraient connaître une évolution professionnelle. Et le tout «dans un processus sécurisé», précise Loïc Gallerand. «Pendant les trois premiers mois chez son nouvel employeur, le salarié reste en contrat à durée indéterminé "Bretagne Ateliers", explique le dirigeant. Et au bout de trois mois, il signe un CDI dans la nouvelle entreprise sans période d'essai.» À peine mis en place, ce système a déjà permis la signature d'un contrat de travail.

Interaction



(Rennes) Effectif: 115 CA: 70M€ 02 23 36 00 10 www.interaction- interim.com

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