Le
cabinet de recrutement strasbourgeois créé en 2009 s'est étoffé. Avec quatre salariés dont deux germanophones, il est de plus en plus sollicité par des entreprises françaises cherchant à recruter en Allemagne. 50% de ses candidats sont aujourd'hui allemands. Pour se rapprocher de ses clients parisiens, le cabinet vient d'ouvrir un bureau à Paris. Une personne devrait y être embauchée en 2013, ainsi qu'une autre en Allemagne, sans doute à Francfort.
