Meurthe-et-Moselle # Organismes de formation # Ressources humaines

L'E2C Lorraine mise sur le théâtre d'improvisation pour améliorer les compétences en entretien d'embauche

Fililale de la CCI de Meurthe-et-Moselle, l'E2CLorraine (Ecole de la 2e chance) a lancé un projet de recherche et d'innovation pour utiliser le théâtre d'improvisation afin d'aider les stagiaires à surmonter les difficultés liées à l'entretien d'embauche. Soutenu par le Réseau E2C France, mené en…
1 min de lecture
Grand Est # Ressources humaines

Dans le Grand Est, l’emploi toujours à la hausse au 3e trimestre 2022, selon l’Insee

Au 3e trimestre 2022, l’emploi salarié a augmenté de 0,2 % dans le Grand Est, soit 3 200 emplois, selon la dernière note de conjoncture régionale de l’Insee. Cette hausse est portée par l’emploi privé (+ 0,4 %), l’emploi public est en baisse (- 0,5 %). Au niveau départemental, l’emploi salarié…
2 min de lecture

Ailleurs en France

Bouches-du-Rhône # Réseaux d'accompagnement

Bruno Girodengo et Isabelle Hiernard se partagent la présidence de l’ANDRH Provence

Bruno Girodengo et Isabelle Hiernard ont été élus à la co-présidence de l’ANDRH Provence, un groupe de 200 à 300 membres. L’ANDRH, association nationale des DRH compte plus de 6 300 adhérents répartis dans 64 groupes locaux. La feuille de route des deux coprésidents, qui succèdent à Muriel Ulrici,…
1 min de lecture