OP Search : Le cabinet se renforce en région
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OP Search : Le cabinet se renforce en région

Le chasseur de têtes parisien OP Search a ouvert à Roubaix sa première antenne régionale. Après 2ans d'activité, le bilan s'avère positif. Développement local à la clé. Sur un effectif total d'une trentaine de salariés dont 17chargés de recherche, OP Search s'appuie dans le Nord sur 4personnes. L'équipe est placée sous la responsabilité de Guillaume de la Débutrie, associé depuis 2ans au cabinet parisien fondé en 1997 par Olivier de Préville, ancien cofondateur de Nicholson International France.




Jalons

Âgé de 33ans, l'associé nordiste a travaillé durant 10ans pour le 4egroupe cosmétique japonais Shiseido, à des fonctions marketing et commerciales. Après 5 années à Madrid et autant à Paris, ce manager formé à l'ESC d'Angers a voulu «aborder le recrutement avec une donne de manager». Lui-même a déjà eu l'occasion d'être «chassé». Il déplorait un manque de professionnalisme qu'il combat aujourd'hui. «Tous nos consultants sont issus du monde de l'entreprise. Ce sont d'anciens cadres dirigeants opérationnels qui comprennent les enjeux des entreprises», note le directeur associé.




Équipe renforcée En 2010, son ambition est de pouvoir recruter 2collaborateurs supplémentaires, après ses 3premiers recrutements opérés en 2009. Dans son travail «à l'écoute du marché», Guillaume de la Débutrie constate de nombreux «souhaits d'embauche» de la part de ses clients de tous secteurs, pour le 1er ou 2etrimestre. Pour lui, il ne s'agit «pas de vendre un candidat à une société ni un poste à un candidat», mais bien de révéler des opportunités, avec un rôle de conseil pour les 2parties. «Mon message aux recruteurs est de dire: ouvrez, élargissez!», lance-t-il. À Roubaix, OP Search commence à être référencé dans des appels d'offres de grands groupes. Chasseur généraliste, OP Search recherche des compétences par approche directe. En 2009, il a constaté un engouement des recruteurs pour la fonction achats, poste clé en temps de crise. Les personnes en poste, elles, sont plus frileuses mais davantage motivées quand elles se décident à changer de job.

Lyon après Roubaix Parmi les projets du recruteur parisien figure aussi une 2eimplantation régionale en 2010. Objectif: devenir une référence locale. «Celle-ci est prévue à Lyon au 2esemestre», précise Guillaume de la Débutrie dont l'agence roubaisienne a réalisé 50recrutements en 2009 contre 150pour Paris.

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