M : Cibelly : «C'est la course à la compétence»
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M : Cibelly : «C'est la course à la compétence»

Michel Cibelly
, dirigeant du groupe d'experts-comptables Cibelly.


Depuis le 29mars, le groupe Cibelly est membre donateur de la fondation Unice. Quelle a été votre motivation?

Les cabinets régionaux ont besoin d'embaucher des collaborateurs de valeur. Or, on s'est aperçu que ces collaborateurs cherchaient à intégrer en priorité les gros cabinets internationaux. Partant de ce constat, nous nous sommes investis dans des cycles de formation pour ne plus être qu'une alternative aux groupes internationaux. Notre démarche auprès de la fondation s'inscrit dans cette problématique. Nous allons apporter notre expertise sur la viabilité économique des projets examinés par Unice, et en retour le

cabinet bénéficiera d'une image lui permettant d'être reconnu par nos futurs collaborateurs.


À partir de 1991, Cibelly s'est engagé dans une politique de croissance externe et totalise aujourd'hui 7 sites sur le département. Allez-vous continuer dans ce sens?

Il y a une pression énorme sur les rachats de cabinets, mais j'ai de bons espoirs, notamment sur Cannes, une zone sur laquelle nous ne som

mes pas encore présents. Parallèlement, je suis régulièrement contacté par des petits cabinets qui souhaitent se rapprocher de structures plus importantes, sans pour autant y être intégrés. Je réfléchis donc à l'idée d'une sorte de regroupement Audecia local de cabinets indépendants, sur le modèle du groupement national dont Cibelly est le membre azuréen. Car aujourd'hui, le regroupement de cabinets est absolument nécessaire, ne serait-ce que pour répondre à la volonté des clients qui désirent qu'on leur apporte la totalité des services, tout en ayant une expertise par secteur d'activité. Il est évident qu'un petit cabinet ne peut pas répondre à cette course à la compétence.


De quel autre levier de croissance bénéficiez-vous?

Dans les années à venir, il va y avoir un très fort développem

ent au niveau

des prestations aux particuliers. Dans ce cadre-là, nous développons une cellule gestion de patrimoine pour prendre en compte les préoccupations du chef d'entreprise, sa famille et son environnement. Cibelly: 55 salariés, 4M€ de CA, www.cibelly.fr

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