ID Logistics : 200 postes à pourvoir à Derval
# Services

ID Logistics : 200 postes à pourvoir à Derval

Saint-Gobain distribution bâtiment France (ex-groupe Point P) a mis en marche sa nouvelle plateforme de distribution régionale à Derval. Celle-ci dessert 86 magasins des enseignes de produits sanitaires et de chauffage Brossette et Cedeo en Bretagne, Pays de la Loire et Centre. La société ID Logistics, spécialisée dans le transport et la logistique, a été chargée de la gestion de ce nouveau site et donc du recrutement des 200 collaborateurs qui y travailleront d'ici à 2016. « Nous avons prévu un déploiement de l'activité sur trois ans, au fur et à mesure que les magasins intégreront la plateforme avec une montée en puissance progressive des effectifs », explique Sébastien Guiragossian, DRH du groupe ID Logistics. Aujourd'hui, 38 personnes sont actives sur le site. Elles seront 50 d'ici à la fin 2014. Une deuxième étape portera les effectifs à 140 personnes fin 2015 avant d'atteindre 198 salariés fin 2016. Il s'agit majoritairement de profils de production (préparateurs de commandes, caristes, gestionnaires de stock, manutentionnaires...) et à la marge (5 à 6 postes) d'un personnel d'encadrement intermédiaire. « La zone géographique de Derval est assez nouvelle pour nous mais, pour l'instant, nous n'éprouvons pas de difficultés de recrutement. Nous n'avons pas encore activé Pôle Emploi », assure Sébastien Guiragossian. Dans une première phase, ID Logistics va effectuer ses recrutements via les sociétés de travail temporaire et les groupements d'employeurs locaux. Ensuite, en période d'accélération du recrutement, en 2015, le groupe renforcera sa présence sur les forums de l'emploi. « C'est le flux logistique qui guidera le pilotage de nos effectifs. Les intérimaires qui posséderont les compétences que nous attendons chez des opérateurs logistiques seront fidélisés par CDI en direct. À terme, nous visons une répartition du personnel entre 80 % de CDI et 20 % d'intérimaires. Nous procédons à un recrutement très local car, sur le long terme, c'est ce qui est gagnant », souligne Sébastien Guiragossian.

  • ILS recrutENT
# Services