Apprentissage : Lancementde VIP-alternance.com

Apprentissage : Lancementde VIP-alternance.com

Le Medef Lyon-Rhône et ses partenaires lancent un nouvel outil pour faciliter la mise en relation des apprentis, des entreprises et des écoles.

Dans la lignée de VIP-stage.com, lancé voilà huit ans pour mettre en ligne offres et demandes de stages dans la région, le Medef Lyon-Rhône lance un nouveau site dédié à la formation en alternance. VIP-alternance.com, soutenu par l'Union de l'industrie chimique Rhône-Alpes, BTP Rhône, les centres de formation Ifir et Forma-Sup Ain Rhône Loire ainsi que par l'Idrac, a vocation à faciliter plus encore les rapprochements entre jeunes, entreprises et écoles. «La crise économique a révélé l'attachement des entreprises à l'alternance, a souligné Bernard Fontanel, président du Medef Lyon-Rhône lors du lancement du site. Alors que le taux de chômage a augmenté de 9%, le nombre de contrats d'apprentissage a baissé de moins de 1%.» Le taux d'insertion professionnelle frise les 80% pour les apprentis, qui sont bien souvent embauchés dans l'entreprise d'accueil. En Rhône-Alpes, le bâtiment et la chimie sont très impliqués dans cette filière de formation, qui touche tous les niveaux de formation, du bac pro à l'ingénieur, et permet de former des jeunes aux pratiques de métiers révolutionnées par le développement durable. «Notre problème est de faire se rencontrer les besoins des jeunes, la volonté des universités d'aller dans la professionnalisation et les besoins en compétences des entreprises», explique Yves Cimbaro, directeur de l'Ifir et de Forma-Sup, alarmé par les données récentes communiquées par l'Insee: plus de 25% des jeunes au chômage ont quitté l'école sans diplôme. «C'est la mission sociale des CFA de mettre en phase ces jeunes et les entreprises.» D'autant que, comme l'a souligné Denis de Bénazé, directeur de l'Idrac, l'apprentissage ne joue pas qu'en faveur de l'insertion professionnelle. C'est aussi un facteur différenciant d'évolution dans l'entreprise. «Il apparaît que l'apprentissage est un facteur d'accélération professionnelle, précise-t-il. Nous sommes en train d'effectuer une étude sur 200 anciens diplômés qui tend à montrer que les apprentis grimperaient plus vite.»




- www.VIP-alternance.com