En effet, les entreprises de la région interrogées prévoient de recruter cette année entre 10.250 et 11.390 cadres, ce qui représenterait une baisse comprise entre -10 % et 0 % par rapport à 2012. Une situation globalement atone, donc, liée à la prudence des entreprises qui, pour 88 % d’entre elles, pensent maintenir en 2013 leur effectif cadre actuel, tandis que seulement 7 % anticipent une augmentation et 5 % une réduction. Cette année 2013 que l’Apec place sous le signe de la stagnation succède à
une année 2012 dont le bilan reste positif, avec 11.380 cadres embauchés. Cela constituait certes une baisse de 8 % par rapport à 2011, mais l’année en question relevait du record pour la région.
Selon l’Apec, le marché de l’emploi cadre devrait relativement bien résister en 2013 en Paca.
