Le groupe Veolia et la Maison de l’Emploi du Grand Nancy conjuguent insertion et performance opérationnelle

Au sein des locaux du Dynapôle de Ludres, le groupe Veolia (CA : 44,7 Md€ ; 220 000 salariés), via sa branche "Recyclage et valorisation des déchets" Grand Est accueilli l’équipe de la Maison de l’Emploi du Grand Nancy pour présenter le bilan annuel des clauses sociales d’insertion, réunissant acheteurs publics et partenaires. En 2024, 48 acheteurs ont intégré des clauses sociales dans 486 marchés, générant 300 000 heures d’activité pour des demandeurs d’emploi : 82 CDI, 64 CDD et 53 alternances ont été signés. Exemple emblématique, le contrat de gestion des déchets de la Métropole confié à Veolia a permis plus de 19 000 heures d’insertion, soit 10,5 équivalents temps plein, en partenariat avec Valo’TTI et Valo’PREST.