Spécialisé dans la construction, la maintenance et la rénovation de matériel roulant ferroviaire, le groupe espagnol CAF (4,212 Mds d’euros de CA en 2024 ; 16 333 collaborateurs dont 1 100 en Alsace) accueillera 15 collégiennes d’Hochfelden (Bas-Rhin) le 19 novembre pour une immersion au cœur de son site de Reichshoffen (Bas-Rhin) dans le cadre de la Semaine de l’Industrie 2025. Cet engagement s’inscrit dans une démarche plus globale visant à former les talents de demain face à la montée en charge de ses activités. Si l’ETI accueille 66 contrats en alternance, dont 26 nouveaux arrivants à dernière rentrée scolaire, elle vient de relancer son programme de Préparation Opérationnelle à l’Emploi (POE), en partenariat avec Manpower, le CFAI et France Travail. Ce dispositif permet de former des demandeurs d’emploi aux métiers du ferroviaire – électriciens, assembleurs soudeurs alu, agents de montage – via un parcours combinant formation théorique et immersion sur site.
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