Bas-Rhin # Industrie # Ressources humaines

L'industrie alsacienne veut susciter des vocations pour favoriser l'égalité femmes-hommes

En Alsace, Valérie Metz, directrice des ressources humaines d'Alstom Aptis, est ambassadrice de l'égalité femmes-hommes. Elle prône avant tout la création de vocations chez les futures femmes ingénieures. Sans oublier de veiller à la parité salariale et aux retours de maternité, moment critique…
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Témoignage Gironde # Aéronautique et spatial # Ressources humaines

Adeline Juppin (ArianeGroup) : « L'index de l'égalité professionnelle va nous servir à mesurer nos progrès »

La politique des ressources humaines d'ArianeGroup, présent sur trois sites en Gironde, promeut l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, la diversité et la non-discrimination, notamment au travers d’un accord signé en novembre 2017. En septembre 2018, le groupe publiait…
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Saint-Nazaire # Organismes de formation # Ressources humaines

Synergie forme 11 réfugiés au métier d'agent de fabrication d'ensembles métalliques

Dans le cadre du programme HOPE (Hébergement, Orientation, Parcours vers l’Emploi), porté par le Ministère de l’Intérieur, Pôle Emploi, l’Afpa et Akto, 123 réfugiés ont été accompagnés vers l’emploi dans les Pays de la Loire, dont 24 à Saint-Nazaire. Dans le cadre de ce programme, l’agence d’emploi…
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