Deux filiales du groupe Randstad France recrutent 450 personnes en Pays de la Loire. Les dix agences de la région d’Appel Médical, agence de recrutement et d’intérim spécialisée dans les domaines médical et le paramédical, et de JBM, spécialisée dans le social et le médico-social, ont une palette d’offres diversifiées : ces recrutements concernent les métiers de médecins, aides-soignants, masseurs-kinésithérapeutes, auxiliaires de puériculture, pharmaciens, préparateurs en pharmacie, éducateurs spécialisés, infirmiers, etc. Ces offres sont des CDI, CDD, vacations ou de l’intérim pour mission. Cela représente de 132 postes en Loire-Atlantique à 54 postes en Mayenne ; et autour de 80 ou 90 postes dans chacun des trois autres départements de la région. La demande est liée à la fois au manque de main-d’œuvre, renforcé par les départs en retraite, et aux besoins croissants causés par le vieillissement de la population. En Pays de la Loire, plus de 81 % des projets de recrutement sont difficiles à mener sur les profils d’infirmiers, de sages-femmes et d’aides-soignants, selon France Travail.
