Lily facilite la vie (20 personnes, CA : 650 000€), l’entreprise marseillaise qui a mis au point un programme d’assistance aux salariés, s’engage aux côtés de six acteurs de région Paca, le Lab RH, la CPME, la CFDT, l’ANDRH, HEP 10 et France Travail, pour redéfinir le futur du travail. Cette alliance s’engage sur deux défis : préparer les organisations à une intégration efficace et humaine des outils d’intelligence artificielle et former la nouvelle génération de managers. Sur ce second volet, le consortium veut faire de la région un exemple en matière de management du bien-être au travail en instaurant un label de manager, accompagné d’un programme de formation alliant compétences techniques et humaines.
