Le groupe SPI poursuit son changement d’échelle. Le spécialiste du conditionnement et de la logistique annonce avoir réalisé 130 millions d’euros de chiffre d’affaires au premier semestre 2026, soit une progression de 16,5 % par rapport à la même période en 2025. Une croissance que l’entreprise inscrit dans sa feuille de route « 2030 by SPI », lancée en novembre dernier et articulée autour de la diversification de son portefeuille clients, de la croissance organique, de l’automatisation et de la transformation numérique.
Cette trajectoire s’accompagne d’un programme d’investissement conséquent. SPI indique avoir mobilisé 30 millions d’euros au cours des 24 derniers mois et prévoit d’engager 8 millions d’euros supplémentaires en 2026 et 2027. Le groupe cherche notamment à renforcer sa maîtrise de ses projets immobiliers et logistiques, de la conception des bâtiments jusqu’à l’automatisation des flux.
Deux projets logistiques représentant 73 000 m²
En Auvergne-Rhône-Alpes, SPI s’appuie notamment sur sa plateforme de Saint-Vulbas, dans l’Ain. Livré en janvier 2025, ce bâtiment a représenté 48 millions d’euros d’investissement, dont 33 millions pour l'infrastructure, 13 millions pour la mécanisation et 2 millions pour les équipements photovoltaïques.
La centrale solaire installée sur le site doit couvrir 70 % de ses besoins électriques en autoconsommation, selon le groupe.
SPI annonce également avoir remporté un contrat avec un acteur du commerce pour exploiter un site de 10 000 m² à Saint-Quentin-Fallavier, en Isère. Deux autres bâtiments logistiques, représentant ensemble 73 000 m², sont actuellement à l’étude, avec une livraison programmée au premier semestre 2029. Le communiqué ne précise toutefois ni leur localisation ni le montant des investissements correspondants.
1 300 collaborateurs supplémentaires visés d'ici fin 2027
Le groupe veut aussi accélérer fortement sa croissance par acquisitions. SPI emploie actuellement 1 200 personnes en France et au Royaume-Uni et affiche l'objectif de porter cet effectif à 2 500 collaborateurs fin 2027. Cette progression de 1 300 personnes ne correspond toutefois pas à un plan de recrutements directs : l'entreprise précise qu'elle doit notamment passer par l'étude de plusieurs opportunités de croissance externe.
SPI travaille également sur de nouvelles implantations en France, notamment à Orléans et Paris. Au Royaume-Uni, son activité réalisée pour Purina représente, selon l'entreprise, 20 millions d'euros de chiffre d'affaires annuel et 300 collaborateurs.
SPI investit dans l'automatisation et l'intelligence artificielle
La transformation technologique constitue l'autre axe de développement du groupe. SPI indique avoir achevé la première phase d'un programme d'automatisation pour son activité britannique avec Purina, représentant 7 millions d'euros d'investissement. Deux autres phases sont en préparation.
L'entreprise finalise parallèlement LARA, un agent d'intelligence artificielle développé en interne pour accompagner ses 60 techniciens de maintenance dans la prise de décision. Son déploiement complet est annoncé pour la rentrée 2026. D'autres outils d'IA doivent ensuite être développés pour la transmission des connaissances et la préparation de commandes.
Entre croissance organique, investissements immobiliers, automatisation et acquisitions envisagées, SPI entend ainsi poursuivre l'élargissement de son maillage en France et au Royaume-Uni. L'objectif de 2 500 collaborateurs à fin 2027, contre 1 200 aujourd'hui, donnera notamment la mesure de la réalisation de cette stratégie.
