L'ANDRH (Association nationale des directeurs des ressources humaines) Aquitaine, accueillait, le 26janvier à Bordeaux, le Tour de France de l'association. Le président régional, Vincent Freyre, explique l'intérêt de cette manifestation.
Quelle est la vocation de l'ANDRH?
Notre association réunit des professionnels des ressources humaines et compte 5.000 adhérents en France. Nous sommes représentatifs de toutes les tailles d'entreprises et de tous les secteurs d'activités. On retrouve parmi nos membres des jeunes en formation, des directeurs des ressources humaines et des experts en RH ou en droit social.
Combien l'association compte-t-elle de membres en Aquitaine?
L'ANDRH Aquitaine compte 130 adhérents, ce qui fait de notre groupe le plus important de France après Paris et l'Ile-de-France. Notre objectif est de créer de la valeur pour nos membres. Cela passe par de la professionnalisation avec des conférences, des échanges, des réflexions sur les bonnes pratiques... Nous avons également vocation à promouvoir la fonction de responsable des RH. Enfin, nous sommes un interlocuteur des pouvoirs publics.
En quoi consiste le Tour de France de l'ANDRH?
Il s'agit d'une série de conférences qui se déroulent dans plusieurs villes. Cette année, le thème retenu est celui des valeurs et pratiques des DRH. Après Bordeaux, le Tour de France de l'ANDRH passera par Strasbourg et Marseille avec en conclusion les assises de l'ANRDH à Paris.
Quel sujet avez-vous évoqué à Bordeaux?
Deux tables rondes ont permis de répondre à la question: Comment mieux manager les talents? En France, notre culture résume trop le talent à une compétence technique. Il faut plus se focaliser sur la motivation, l'investissement personnel, l'autonomie, la solidarité, la savoir être et le savoir-faire.
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