Conjoncture
Et chez nos voisins européens, comment ça se passe?
L'encyclopédie de la formation de Centre Inffo livre quelques exemples de pratique de la formation professionnelle dans d'autres pays de l'Union européenne.
Eolien offshore : Le Havre dans les starting-blocks
energie Annoncé pour le 14 juillet, l'appel d'offres lancé par l'Etat en vue de développer 3.000 MW en mer conduira à l'attribution des marchés en avril 2012.
Des financements plus ou moins complexes
Le financement de la formation professionnelle par les entreprises dépend des dispositifs de formation mobilisés (plan de formation, contrat et période de professionnalisation et Dif). Mais aussi du budget formation dont dispose l'entreprise. Le point avec Sandra Mathieu, juriste à Opcalia.
Marché de la formation Un secteur toujours aussi attractif
En forte évolution depuis une vingtaine d'années, le marché de la formation pèse quelque sept milliards d'euros. De quoi susciter des vocations. Preuve en est: une multiplicité d'intervenants, que toute comptabilité relève d'ailleurs de la gageure.
Savoir choisir son organisme en fonction de son projet
Déterminer avec soin la formation la mieux adaptée à son projet professionnel est un préalable.
Mais une fois ce travail réalisé, la seconde étape - qui n'est pas moins simple - est de choisir le bon organisme.
Sondage : Paca dans le top 5 des régions qui font rêver cadres et dirigeants
Selon notre sondage Le journal des entreprises/TMO Régions, Rhône-Alpes arrive en tête des territoires les plus attractifs aux yeux des cadres et dirigeants. Devant Aquitaine et Midi-Pyrénées, qui tirent leur épingle du jeu.
Palmarès : La France des régions qui gagnent
Rhône-Alpes, Ile-de-France, Midi-Pyrénées: voici le trio de tête du palmarès du Journal des entreprises des régions les plus dynamiques. La France du Sud et de l'Ouest prend clairement le dessus sur les régions industrielles du Nord et de l'Est.
Congé individuel de formation Peu utilisé dans les TPE
Le Cif est un outil efficace pour sécuriser son parcours professionnel. Mais il reste marginal parmi les choix des salariés dans les TPE.