En Bretagne, la politique de recrutement au sein du Crédit Agricole est en croissance constante. En 2022, 720 postes en CDI ou en CDD sont proposés au sein des quatre caisses régionales, soit 70 % de plus qu'en 2021. Ils s'adressent à des candidats au profil Bac+2 à Bac+5 minimum, avec ou sans expérience dans le secteur bancaire. S'y ajoutent 370 postes reservés à l'alternance. Avec plus de 4880 collaborateurs et 383 agences en Bretagne, le Credit Agricole figure parmi les premiers employeurs de la region.
