C'est la crise. Vos salariés le savent et peuvent comprendre que vous ajustiez votre budget séminaire. Mais soyez d'une part pédagogue. «Expliquer aux collaborateurs pourquoi on passe en chambre double, pourquoi le déjeuner ne comportera pas de vin est important. Cela permet de faire bien passer les choses», insiste Géraldine Mirabaud de Kompass. De même, faites en sorte d'équilibrer vos efforts budgétaires en conservant un moment fort, où l'investissement sera préservé. Un beau dîner de clôture peut par exemple faire oublier les restrictions des déjeuners et du logement tout en marquant les mémoires.
