Les salariés éprouvent bien du mal à écouler leur compte personnel de formation (CPF). Selon une étude de la Dares, seuls 1,7 % des salariés du privé se sont formés en 2018 en utilisant leur CPF. C’est peu mais cela reste tout de même supérieur de 41 % au résultat de l’année précédente. Depuis que le CPF a remplacé le droit individuel à la formation (DIF), en 2015, 900 000 formations ont été suivies par ce dispositif utilisable par chaque salarié, tout au long de sa vie active. Principalement des formations courtes en langues, en informatique ou dans le domaine des transports.
