Avoir la convivialité d'un Facebook et sa liberté d'accès, tout en présentant le caractère professionnel d'un Monster: voilà l'objectif de Huzz.com. Entrepreneur averti, qui a mené de front plusieurs expériences à l'international avant de revenir un terre lyonnaise, Jérôme Perret s'investit corps et âme dans son nouveau projet. Développé avec une petite équipe pendant deux ans, il a vu le jour fin 2009. «Je veux faire en sorte que le chercheur d'emploi n'ait pas honte de le dire. Il faut qu'il comprenne que l'offre est de son côté car c'est lui qui apporte la compétence.» Jérôme Perret veut renverser l'offre et la demande. Pour ce faire, Huzz.com développe un vivier de profils, à la disposition gratuite de tous les utilisateurs. «Notre cible est les PME. L'accès à la consultation des CV leur est gratuit, de sorte qu'un employeur puisse les consulter avant de diffuser une annonce.» Le créateur de ce nouveau réseau est convaincu de faire un site utile. Il intervient d'ailleurs régulièrement pour apporter de l'humain à son site, en adressant un ?bonjour? aux nouveaux utilisateurs, ou encore en les accompagnant dans leur navigation, voire en les conseillant.
Développer l'entraide
«Quand je vois par exemple un CV mentionnant ?chercheur d'emploi? comme profession, je préfère contacter le candidat pour le conseiller dans la formulation», souligne l'entrepreneur. Il aimerait d'ailleurs développer ce type de services et amener les utilisateurs à s'entraider. Le réseau, pour l'heure gratuit, devrait à terme se doter de services payants. «Mais ce ne sera jamais du tout-payant, assure Jérôme Perret. Et les annonces d'emploi coûteront moins cher que ce qui est pratiqué sur le marché.» Mi-avril, Huzz.com recensait environ 4.200 utilisateurs, dont plus de 2.800 actifs et 350 recruteurs. Les services payants, à valeur ajoutée, n'interviendront que quand la barre des 50.000 sera atteinte. Pour ce faire, le dirigeant explore plusieurs pistes. «Je tenais à aller au bout du marketing viral, sans dépenser 1€ de publicité. Mais pour être plus visible, il nous faudra faire de la publicité», reconnaît-il. D'ores et déjà, il a préparé son business plan pour une levée de fonds qui interviendra quand le réseau sera parvenu à se monétiser. Avec une valorisation comprise entre 1 et 1,5M€. «J'ai créé une dizaine d'entreprises, j'en ai revendu certaines, sans me préoccuper de savoir ce que j'allais gagner. Si le service proposé est bon, si les utilisateurs sont contents, je suis certain que l'on dégagera des revenus.»
- www.huzz.com
Lancé en octobre2009 après deux ans de développement, le site a l'ambition d'offrir une vitrine aux candidats en recherche d'emploi.
