L’Apec (Association pour l’emploi des cadres) de Nouvelle-Aquitaine vient de publier un bilan 2022 des recrutements de cadres dans la région. On y découvre un indicateur en hausse, à 14 400 embauches en 2022 (contre 12 790 en 2021), soit une augmentation de 13 %, "moins intense qu’au niveau national". Près de la moitié (45 %) des offres d’emploi proviennent, sans grande surprise, du département de la Gironde, suivie par les Pyrénées-Atlantiques (10 %), les Deux-Sèvres, la Charente-Maritime (7 %) ou encore la Charente (5 %). Le trio de tête des métiers concentrant le plus grand nombre d’offres se situe dans les secteurs du développement informatique (2 560 offres), de la comptabilité (2 083), de l’audit et de l’expertise comptable (1 681). À fin 2022, le nombre de cadres en poste est en hausse de 2,1 % dans la région, représentant 6 % des cadres de la France métropolitaine. Côté perspectives, l’Apec s’attend à une baisse de 9 % des recrutements pour retrouver un "niveau similaire à celui d’avant crise soit 13 100 embauches, principalement (à 64 %) dans les PME de services (56 %).
