Selon Danielle Sancier, déléguée régionale de l’Apec Nouvelle-Aquitaine, l’association pour l’emploi des cadres, "l’année 2021 s’est terminée avec un volume d’offres d’emploi de 33 567 offres, soit une progression de + 19 % par rapport à 2019". Dans son étude "Attractivité des entreprises et emplois cadres en Nouvelle-Aquitaine", l’Apec précise que sur le seul mois de décembre 2021, les offres dépassent de 36 % le niveau de décembre 2019. "Ces bonnes orientations devraient, cependant, accentuer les difficultés de recrutement déjà à l’œuvre, sur un marché de l’emploi cadre néoaquitain qui n’a jamais cessé d’être en tension”, nuance la déléguée régionale qui pointe notamment les tensions autour des métiers à haute expertise technique relevant des sphères informatiques, industrielles, de la maintenance et de l’environnement ainsi que les métiers de l’audit et de l’expertise comptable.
