Interrogée par Europe 1, la ministre du Travail Elisabeth Borne a indiqué que des dérogations à l’obligation du port du masque dans l’entreprise étaient à l’étude. Pour certaines activités très pénalisées par cette mesure et lorsque d’autres façons de se protéger étaient possibles, le port du masque pourrait ne plus devenir obligatoire dans l’entreprise. « Par exemple, si on est trois à salariés dans 100 m², on peut imaginer qu’on peut se dispenser du port du masque », a illustré la ministre. Jusqu’alors, le gouvernement avait laissé entendre que seules les personnes disposant d’un bureau individuel pouvaient faire tomber le masque. Avant de trancher sur ces éventuelles dérogations, le gouvernement attend encore l’avis du Haut conseil de la santé publique, qui sera connu dans la semaine. Le nouveau protocole sanitaire sera mis en ligne au plus tard lundi 31 août, pour une mise en application le 1er septembre.
