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JDE Edition Loire-Atlantique 44
Ecti. Quel rôle pour les anciens dirigeants à la retraite?
Garder un pied dans la vie active lorsque l'on est à la retraite. C'est ce que propose l'association Ecti.
L'heure de la retraite arrive. Certains ne le supportent pas et vivent le retrait de la vie professionnelle comme une «petite mort». Pour tromper l'ennui, continuer à vivre un peu comme avant et éviter une rupture brutale, certains anciens cadres dirigeants rejoignent les rangs d'Ecti. Ils sont 3.000 en France - en majorité d'anciens cadres dirigeants -, 150 dans les Pays de Loire. Ils réalisent des missions ponctuelles - sur le modèle du bénévolat- pour les entreprises ou les collectivités. «Nous utilisons les compétences des seniors pour ceux qui n'ont pas les moyens de faire appel au secteur marchand tout en faisant attention à ne pas concurrencer les cabinets de conseil et prendre la place d'un actif», résume Georges Dupasquier, président national de l'association. Plus de 1.700 missions ont ainsi été menées en France à l'étranger l'an passé. En premier lieu auprès des TPE (aide à la création, à l'organisation, etc.), des pays en voie de développement, de la sphère sociale (insertion, enseignement) ou des petites collectivités. Le rôle de l'association vient d'être conforté par une enquête menée dans les Pays de la Loire auprès de personnalités qualifiées: le positionnement de l'association répond grosso modo aux besoins des personnes sondées. Peut-être, si on suit les conclusions de cette enquête, Ecti gagnerait à renforcer ses actions auprès des jeunes afin de les aider dans leurs premiers pas dans la vie active ainsi qu'auprès des associations, qui gèrent des budgets de plusieurs centaines ou millions d'euros.
www.ecti.org
JDE | Édition Loire-Atlantique 44 | 5 juin 2009
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